¿Buscas soluciones tecnológicas para tu empresa, pero no sabes por dónde empezar?
Un estudio de Accenture indica que el 70% de las empresas que adoptan soluciones tecnológicas ven una mejora significativa en su productividad y eficiencia.
Por lo tanto, es crucial contar con un equipo adecuado para implementar estas soluciones y conocer las diferentes formas de seleccionarlo para tener éxito.
Entre las más destacadas se encuentran el staffing, los proyectos ágiles y el desarrollo de software a medida. Ahora bien, ¿qué son exactamente y cuál es la mejor opción para tu negocio? ¡Descubrámoslo juntos!
Staffing: una solución flexible y de bajo costo
Este modelo de contratación es ideal para empresas que necesitan un equipo especializado en tecnología para un proyecto específico, pero no quieren incurrir en costos asociados a contratación de personal permanente.
Además, el staffing ofrece una mayor flexibilidad en términos de tiempo y recursos, ya que pueden ajustar la cantidad de personal contratado según sus necesidades específicas.
Proyectos ágiles: una solución dinámica y eficiente
Bajo un enfoque colaborativo y flexible esta forma de contratación permite que nuestros clientes puedan proporcionar comentarios y sugerir cambios a medida que avanza el proyecto, lo que permite una mayor flexibilidad y adaptabilidad.
El enfoque ágil es ideal para empresas que necesitan una solución tecnológica personalizada y eficiente. Particularmente es efectivo en proyectos complejos o en los que los requisitos pueden cambiar con el tiempo.
Además, según un estudio de CA Technologies las empresas que adoptan este tipo de metodologías ágiles en sus proyectos experimentan una mejora del 60% en la calidad del software y una reducción del 50% en el tiempo de lanzamiento al mercado.
Consultoría especializada: una solución completamente personalizada
En este modelo de contratación, se trabaja en estrecha colaboración con el cliente para identificar sus necesidades y desarrollar una solución tecnológica personalizada desde cero.
Es ideal para empresas que necesitan una solución tecnológica completamente personalizada y que no pueden encontrar una solución preexistente que se ajuste a sus necesidades.
Este tipo de soluciones puede proporcionar una ventaja competitiva única al satisfacer necesidades específicas y alinearse estrechamente con los objetivos de su negocio.
Además, un estudio de la firma de consultoría Accenture afirma que las empresas que contratan en desarrollo de software a medida experimentan una mejora del 35% en la eficiencia y una reducción del 30% en los costos operativos.
Pero ¿Cómo saber cuál es la mejor opción para tu empresa?
Cuando pienses en las diferentes opciones de contratación, es importante que evalúes tus objetivos y cómo la tecnología puede ayudarte a lograrlos. Para ello, deberías considerar lo siguiente:
1.- Evalúa tus necesidades
El primer paso para elegir la mejor opción de contratación es evaluar tus necesidades. Al responder las siguientes preguntas sabrás cuál es la mejor opción para ti: ¿Necesitas recursos técnicos especializados para un proyecto específico? ¿Necesitas desarrollar software de manera rápida y eficiente? ¿Necesitas una consultoría personalizada para encontrar soluciones que se adapten a tus necesidades específicas?
2.- Evalúa tu presupuesto
Otro factor importante es tu presupuesto. Cada forma de contratación tiene sus propios costos y requerimientos de inversión. Por eso las siguientes preguntas te ayudarán a reconocer la mejor opción para ti: ¿Cuánto estás dispuesto a invertir en la solución tecnológica que necesitas? ¿Cuánto estás dispuesto a invertir en la contratación de recursos técnicos especializados?
3.- Evalúa el alcance y la duración del proyecto
Considera el alcance y la duración del proyecto. ¿Cuánto tiempo tomará completar el proyecto? ¿Cuántas funcionalidades se deben desarrollar? ¿Cuánto personal técnico se necesita para llevar a cabo el proyecto?
Cada forma de contratación tiene sus propias limitaciones en cuanto al alcance y la duración del proyecto. Por lo tanto, es importante evaluar estos factores antes de elegir la más adecuada para tu empresa.
4.- Consulta con expertos en soluciones tecnológicas
Si tienes dudas sobre qué forma de contratación elegir, consulta con expertos o busca asesoría que te ayude a tomar una decisión adecuada sobre la forma de contratación que mejor se adapte a tus objetivos.
En conclusión, la mejor opción para tu empresa dependerá de factores como tus necesidades, la flexibilidad, el presupuesto, el tiempo y la complejidad del proyecto. Por eso es muy importante conocer las diferentes formas de contratación que existen para no cometer errores a la hora de contratar.
El staffing, proyectos ágiles y software a la medida son excelentes opciones que pueden generar grandes beneficios para tu empresa en cuanto a flexibilidad, ahorro de costos y mejora de procesos. Contáctanos para asesorarte y aclarar las dudas que tengas sobre estas formas de contratación si estas por comenzar un nuevo proyecto en tu compañía.